Какую зарплату получают в Чехии: перспективы для иммигрантов

Последние годы Чехия занимает одно из лидирующих мест по уровню жизни для населения. Создав благоприятную экономическую ситуацию, руководство страны прилагает все силы для ее последующего поддержания и улучшения. Вместе с уровнем жизни растет и оплата труда. Она выше, чем у многих стран в Европе. Зарплаты в Чехии продолжают повышаться последние пять лет.

Зарплаты в Чехии
Зимняя Прага

Сколько зарабатывает простой чех

Чешская национальная валюта достаточно стабильна и один евро можно купить за 25 крон. Этому способствует высокая индустриализация страны и уверенная политика на внешнем рынке. Государство плодотворно занимается строительством и усилено развивает туризм.

Инфляция всего 2-3% в год, что позволяет без опаски смотреть в будущее. А безработица в 3-4% дает неплохие шансы на трудоустройство для иммигранта. Доходы жителей Чехии повышаются на 5-8% в год и они не прочь поделится ими с другими. При условии, что претендент имеет нужную специальность и будет хорошо работать.

В тройку самых престижных профессий попали авиадиспетчер, врач и руководящий работник. У этих специальностей самые высокие зарплаты.

Что касается налогов, то они индивидуальны для каждого отдельно взятого труженика. И если не углубляться во все нюансы, то можно сказать, что в среднем работники в Чехии отчисляют около 26% от своих доходов на различные выплаты. Из них подоходный налог составляет 15%.

Зарплаты по профессиям

Таблица 1 — Средние зарплаты в Чехии по профессиям

СпециальностьСредняя зарплата в кронахПосле вычета всех налоговОстаток на руки в евро
Доктора30 000 – 40 00022 000 – 29 500850 – 1 200
Завотделением, хирурги60 000 – 75 00044 500 – 55 5001 800 – 2 200
Стоматологи42 50031 5001 200
Программисты37 500 – 50 00027 500 – 37 0001 100 – 1 500
ТаксистыДо 35 00026 0001 000
Машинисты22 500 – 30 00016 500 – 22 000650 — 850
Шофера20 000 – 25 00014 500 – 18 500600 — 750
Дальнобойщики50 00037 0001 500
Юристы37 500 – 47 50027 500 – 35 0001 100 – 1 400
Бухгалтера30 000 – 43 50022 000 – 32 000850 – 1 300
Строители22 500 – 27 50016 500 – 20 500650 — 800
Инженера25 000 – 35 00018 500 – 26 000750 — 1000
Учителя, полицейские25 00018 500750
Сантехники22 500 – 25 00016 500 – 18 500650 — 750
Пожарные27 50020 500800
Электрики18 500 – 22 50013 500 – 16 500550 — 650
Няни17 500 – 20 00013 000 – 14 500500 — 600
Медсестры12 500 – 17 5009 000 – 13 000380 — 500
Грузчики12 500 – 19 0009 000 – 14 000380 — 550
Горничные16 000 – 19 00012 000 – 14 000475 — 550
Продавцы15 000 – 17 50011 000 – 13 000450 — 500
Официанты14 000 – 17 00010 500 – 12 500420 — 500
Швеи12 500 – 16 5009 000 – 12 000380 — 480

Приведенные данные взяты по столице и приблизительные. А еще зависят от коэффициента региона. Например, если в Праге средняя зарплата около 1 400 евро, то краевые власти будут платить от 900 до 1 100.

Минимальная зарплата

Стандартная занятость в Чехии равняется восьми часам в день. При такой загрузке работника работодатель не имеет права платить меньше 488 евро в месяц. На кроны это 12 200. Эта сумма считается официальной минимальной зарплатой.

Зарплаты в Чехии
Староместская площадь в Праге

Но если у работника с нанимателем почасовой договор, то с января 2019 года тариф составляет 2,9 евро в час. На чешские деньги это 73,5 кроны.

Так как государство стремиться полностью сравняться с зарплатами в Западной Европе, то оплата труда неуклонно возрастает на 7-11% ежегодно.

Средняя

Учет всех данных в Министерстве труда и социальной защиты показывает, то доходы граждан Чехии растут. Жители страны получили на 5% меньше в прошлом году, чем в этом. Средняя зарплата увеличилась на 7% и на сегодняшний год она составляет 1 150 евро.

Правительство Чехии предпринимает все шаги, чтобы квалифицированные трудоспособные граждане не покидали родные земли в поисках достойной оплаты своего труда. Поэтому уже 5 лет идет неуклонное повышение заработной платы.

Размеры оплаты зависят:

  • От профессии и в каком регионе она применяется.
  • От величины предприятия. Крупные компании могут платить своим рабочим на 300-400 евро больше, чем малые предприятия.
  • От квалификации и опыта.
  • От полового признака. Женщины получают на 250 евро меньше мужчин, но и требования к ним по облегченному варианту.

После окончания ВУЗа стартовая зарплата на 100-200 евро меньше, чем у работников со стажем. Но, как правило, в течение пяти лет она выравнивается. Что касается рабочих специальностей, то новички (особенно иммигранты) будут получать на 20-30% меньше нормы в начале карьеры.

Перспективы для иммигрантов

Уровень безработицы в Чехии необычайно низкий. Но несмотря на это страна испытывает потребность в рабочих кадрах.

Несмотря на все усилия правительства существует стабильный отток молодого населения в соседние государства, где уровень заработной платы выше, чем на родине. Поэтому на чешских землях постоянно открыто больше, чем 200 000 вакансий.

Государство открывает границы для трудовых мигрантов, создавая хорошие условия для их привлечения. Разработаны и постоянно улучшаются программы для получения долгосрочных рабочих виз. Работают государственные проекты для получения ВНЖ и ПМЖ.

Чехия нуждается в профессионалах и для их привлечения из других стран готова платить им высокую зарплату.

Ссылка на основную публикацию
Яндекс.Метрика